Moi j'aimerais en profiter mais j'attend un enfant et je ne veux qu'il ne manque de rien!

alors selon google :D c'est 2.5 jrs/mois de congés avec reference année du 1 er juin au 31 mai . avec accord de l'employeur pour la 1ere année ,le salarié peut poser des congés par anticipation . ...donc a toi de negocier ...car sinon c'est possible qu'apres le 1er juin 2019 .
( par contre tu aurais commencer par ex le 1 er mars 2018 ,tu aurais pu prendre congés de mars-avril et mai a partir du 1 er juin ...)

Bonjour, j'aurai une petite question.
J'ai commencé à travailler le 1er juin de cette année en tant que secrétaire de kinésithérapeutes.
J'aurai voulu savoir à partir de quand je peux poser des congés ?
MERCI